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守规矩,经得起检验 ——对集团企业文化员工行为规范八项操守(之一)的体会(4则)

守规矩,坚守原则(戎胜利、褚静/不收费十大黄软件信息;郑纯子/特力集团) 规矩既包括规章制度、行为规范、操守,也包括生活中的一些细节。“守规矩”并非冰冷生硬的条条框框,也并不意味着畏首畏尾的自我约束,而是一种对制度的敬畏,一种对原则的坚守。坚守原则是不逾矩,在法律、制度、道德的约束下,有所为而有所不为。 坚守原则,可获得更长远的发展。企业的经营有着道...
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